Мы знаем, насколько важно для тебя целеполагание в конце года и потому подготовили особый мастер-класс. На нем ты узнаешь, как разным типам людей и конкретно тебе стоит ставить цели и преодолевать препятствия на пути к ним, чтобы в конце концов добиваться нужного результата.
Как ставить цели и достигать их
Ты узнаешь:
Почему цели так важны для лидеров
Какие факторы формируют индивидуальный
способ целеполагания
Как способ постановки цели влияет на личную стратегию человека и его путь к счастью
Каков твой способ работы с целями?
У всех нас свои врожденные особенности, влияющие на способы работы с целями. Вот некоторые из способов:
Из «плюса» или из «минуса»
«Мне нужны отношения, чтобы обрести любовь и счастье»
«Мне нужны отношения, чтобы заполнить пустоту внутри»
Исходя из индивидуализма или коллективизма
«Мне нужны отношения, чтобы обрести любовь и счастье»
«Мне нужны отношения, чтобы заполнить пустоту внутри»
Конкретные или абстрактные
«Мне нужно заработать тысячу долларов»
«Мне нужно заработать столько денег, чтобы хватило улучшить свое финансовое состояние»
Долгосрочные или краткосрочные
«Я должен обучиться этой профессии в течение следующих двух месяцев»
«Я должен получить степень магистра и начать работать в желаемой профессии через 2-3 года»
Ведущий мастер-класса
Евгений Печёный-Щербанский
Автор технологии HRMNY AI, главный эксперт и партнер в HRMNY Human Technologies
Один из самых востребованных экспертов в области когнитивных наук и HR-консалтинга, от индивидуального коучинга до создания эксклюзивных маркетинговых стратегий.
15+ лет опыта изучения поведенческих моделей и глубокое понимание человеческой психологии
Более 30 млн евро годовой оборот высокоэффективных команд и лидеров компаний, применяющих инновационные методы технологий HRMNY
10 000+ успешных консультаций и автор нескольких книг о личности и когнитивной оценке
Не упусти возможность
Приобрести запись мастер-класса
50€
Если у вас есть какие-либо вопросы или проблемы с оплатой, вы всегда можете связаться с нами по адресу hello@hrmny.ai или написав в нашу службу поддержки в Телеграм.
2024 © HRMNY AI.